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2016/6/8

ゲシェフトフューラーの豆知識

最低賃金に有給休暇手当などを含めるのは不当か

この記事の要約

ドイツでは全国・全業界一律の法定最低賃金が2015年1月に導入された。1時間当たり8.5ユーロと定められている。では、この8.5ユーロのなかに有給休暇手当などを含めることは法的に認められるのだろ…この記事はドイツ経済 […]

ドイツでは全国・全業界一律の法定最低賃金が2015年1月に導入された。1時間当たり8.5ユーロと定められている。では、この8.5ユーロのなかに有給休暇手当などを含めることは法的に認められるのだろ...

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